Как распознать вакансии, которые рассылают мошенники?

Если потенциальный работодатель спрашивает у вас скан паспорта или банковской карты - с ним следует попрощаться.

Сегодня на любом сайте с вакансиями можно найти тысячи объявление по любой специальности. Однако не все из них настоящие. Оказывается, мошенники используют их для заманивания россиян в свои сети. Видя обещание зарплаты выше, чем средняя по рынку, некоторые люди от радости, теряют бдительность и готовы поделиться с «работодателями» любыми данными о себе - в качестве подтверждения серьезности своих намерений. И очень зря!

Эксперты советуют соискателям быть предельно осторожными при поиске работы, обращая особое внимание на подозрительные предложения. В частности, не стоит рассматривать вакансии с неправдоподобно высокими зарплатами. Особенно, если потенциальный работодатель просит прислать ему (в качестве подтверждения серьезности намерений) скан паспорта или данные банковской карты до официального трудоустройства.

Любые подобные запросы надо сначала анализировать, а потом уже выполнять или не выполнять. Кроме того, будет не лишним проверить компанию через любой поисковик в интернете или на сайте Федеральной налоговой службы. в большинстве случаев этого будет достаточно, чтобы убедиться в том, реальный ли работодатель ищет сотрудника или это мошенники ищут очередную жертву.

Некоторые эксперты по поиску работу советуют не включать массовую рассылку своего резюме в период трудоустройства. Вместо этого лучше сконцентрироваться на нескольких перспективных компаниях, провести их детальное исследование. При необходимости можно напрямую связаться с HR-отделами, чтобы уточнить актуальность понравившейся вакансии. Соискателям также следует быть готовыми к выполнению тестовых заданий, поскольку с ростом использования искусственного интеллекта работодатели все чаще оценивают реальные навыки кандидатов, а не только информацию из резюме.

Помните: современный рынок труда требует активного подхода, когда необходимо самостоятельно отсеивать сомнительные предложения, проверять информацию и налаживать прямой диалог с работодателем, чтобы избежать длительного ожидания ответа.

Ранее мы рассказывали, что будет, если отдать свою банковскую карточку близкому человеку.