Правило начнет действовать с 1 сентября 2023 года.
Родители детей с инвалидностью теперь смогут накапливать дополнительные оплачиваемые выходные дни и однократно объединять их до 24 дней подряд в течение календарного года.
Новый порядок начнет действовать с 1 сентября 2023 года. Он позволит родителям выбрать использовать такие дни в течение месяца; суммировать дни и взять единовременно до 24 дополнительных оплачиваемых выходных подряд.
Для того чтобы взять накопленные выходные, сотрудник должен согласовать с работодателем даты и подать заявление в отдел кадров.
Сегодня родителям для ухода за ребенком с инвалидностью предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня каждый месяц. Их можно взять подряд либо разделить в течение месяца. При этом выходные дни, не использованные в текущем месяце, не суммируются и не переносятся на следующий месяц.
