Сервис по поиску работы «SuperJob Старт карьеры» провел опрос и выяснил, что целесообразными проверки на детекторе лжи назвали 34% работодателей: 2% - для всех позиций, 32% - только для определенных (в основном, связанных с финансами и материальной ответственностью). 5% работодателей практикуют проверки на полиграфе соискателей при приеме на работу: 1% - для всех вакансий, 4% - для отдельных.
Среди экономически активных краснодарцев 66% готовы пройти проверку на «детекторе лжи» при трудоустройстве, 23% - против подобных вступительных испытаний. Самыми лояльными к проверкам на полиграфе оказались опрошенные до 24 лет: 75% из них не против тестирования.
Как сообщалось ранее, на фоне возросшего дефицита рабочей силы работодатели стали проявлять интерес к нестандартным методам проверки кандидатов. Если тестирование на полиграфе проводилось некоторыми организациями и ранее, то среди «новинок» в сфере трудоустройства стали обращения к астрологам и гадалкам.
