В системе здравоохранения России наблюдается дефицит медицинских работников среднего звена, который составляет 63 тысячи человек. По этой причине необходимо заниматься мотивацией среднего медицинского персонала оставаться в государственной системе. Об этом заявила замминистра здравоохранения Российской Федерации Татьяна Семенова на международной конференции "ОргЗдрав - 2024. Эффективное управление в здравоохранении".
В соответствии с расчетами ведомства, в отрасли здравоохранения в 2023 году не хватало 29 тысяч врачей и 63 тысячи представителей среднего медперсонала, уточнила Семенова.
Замминистра отметила, что средний медицинский персонал также востребован в фитнес-центрах, спа-салонах и других учреждениях, что усиливает недостаток кадров в государственной сфере здравоохранения. Поэтому важно работать над совершенствованием системы мотивации для того, чтобы медицинские работники выбирали государственную систему.
Ранее, в июне, министр здравоохранения России Михаил Мурашко заявил в интервью ТАСС, что в рамках нового национального проекта "Продолжительная и активная жизнь" разрабатывается блок мер по привлечению врачей-стажеров ординаторов второго года обучения на должности, включая вопросы трудоустройства, повышения квалификации, переподготовки и поддержки медицинского персонала.
