Число полностью удалённых работников в России к концу 2026 года может сократиться почти вдвое — до 600–800 тысяч человек, несмотря на укоренившуюся привычку работать из дома.
К концу 2026 года число россиян, работающих полностью удалённо, может сократиться почти вдвое — до 600–800 тысяч человек, прогнозирует операционный директор сети смарт-офисов SOK Инна Филиппова в интервью «Газете.Ru».
По её данным, с начала 2022 года по второй квартал 2024 года количество сотрудников, работающих удалённо, уже сократилось с 2,8 млн до 1,32 млн человек. Сейчас основную часть «удалёнщиков» составляют специалисты, работающие в гибридном формате, но и их число постепенно сокращается на фоне роста деловой активности и возвращения компаний к офисной культуре.
«Мы ожидаем, что к концу 2026 года полностью удалённых сотрудников останется всего 0,6–0,8 млн человек», — отметила Филиппова.
Эксперт подчеркнула, что российские работодатели всё чаще вынуждены объяснять сотрудникам ценность офиса — почему личное присутствие важно для командной работы, корпоративной культуры и профессионального роста.
По её мнению, привычка работать из дома укоренилась во время пандемии, особенно у представителей поколения Z, которые начинали карьеру в 2020–2021 годах. Для них удалённая работа изначально стала нормой, а не исключением.
«Люди избегают офисов не из-за лени, а из-за отсутствия комфорта и гибкости, — пояснила Филиппова. — Многие привыкли к свободе: выбирать обстановку, темп работы, планировать день. Жёсткий график и строгие офисные регламенты вызывают отторжение — такой формат устарел».
По её словам, современные сотрудники всё чаще ожидают от работодателей гибридных решений, сочетающих в себе лучшее из двух миров: структуру и взаимодействие в офисе и свободу удалённой работы.
