Кубанские Новости

12 дней отдыха: россияне получат самые длинные новогодние каникулы в 2026 году

12 дней отдыха: россияне получат самые длинные новогодние каникулы в 2026 году
Фото: freepik.com

С 31 декабря 2025 по 11 января 2026 года россияне будут отдыхать 12 дней подряд — правительство утвердило перенос выходных, чтобы продлить новогодние каникулы.

В 2026 году россияне получат 12-дневные новогодние каникулы — с 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года включительно. Такой продолжительный отдых закреплён в утверждённом правительством производственном календаре. Поскольку 3 и 4 января приходятся на субботу и воскресенье, эти выходные перенесли на 31 декабря 2025 года (четверг) и 9 января 2026 года (пятницу), объединив с праздничными днями.

Это один из самых длинных периодов отдыха в году — идеальное время для восстановления сил или зимнего путешествия. Согласно календарю, в 2026 году будет 247 рабочих дней и 118 выходных, что важно учитывать при планировании отпусков, поездок и бюджета.

Помимо новогодних каникул, в году предусмотрено пять «длинных уикендов» по три дня подряд:

  • 21–23 февраля — День защитника Отечества,
  • 7–9 марта — Международный женский день,
  • 1–3 мая — Праздник Весны и Труда,
  • 9–11 мая — День Победы,
  • 12–14 июня — День России.

Такие окна позволяют брать всего один день отпуска и получать полноценный мини-отпуск — без потерь зарплаты и с минимальным отрывом от работы.

Для тех, кто предпочитает отпуск летом, наиболее выгодным месяцем станет июль — в нём всего 23 рабочих дня. Во второй половине года меньше всего рабочих дней в сентябре и октябре (по 22 дня), что также удобно для отпуска. В то же время в январе, феврале и мае рабочих дней меньше обычного — это может повлиять на размер отпускных, если отпуск приходится на эти месяцы.

Кроме того, в 2026 году предусмотрены сокращённые рабочие дни — на час короче:

  • 30 апреля,
  • 8 мая,
  • 11 июня,
  • 3 ноября.

Отдельно стоит учесть, что региональные власти могут устанавливать дополнительные выходные — например, в связи с местными или религиозными праздниками. Актуальную информацию рекомендуется уточнять на официальных сайтах субъектов РФ и у работодателей.

Эксперты советуют заранее планировать год, ориентируясь на длинные праздничные периоды, финансовые возможности и график работы. Грамотное распределение отпусков между пиковыми месяцами и праздниками поможет избежать выгорания, сэкономить деньги и максимально эффективно использовать свободное время.

Сейчас читают

Мы используем cookies для улучшения работы нашего сайта и большего удобства его использования. Продолжая использовать сайт, Вы выражаете своё согласие на обработку файлов cookies