Девять из десяти кубанцев допускают подработку за пределами основной профессиональной сферы.
О готовности выходить на подработки вне основной специальности заявили 90% опрошенных жителей Краснодарского края. Это следует из опроса 2,5 тысяч респондентов, который провела ведущая платформа онлайн-рекрутинга в России hh.ru и сервис по поиску подработки рядом с домом «Моя смена» (ГK Verme), входит в hhgroup.
При этом их мотивация различается: 31% респондентов указали, что им нравится разнообразие и они охотно берутся за разные задачи, тогда как 58% готовы согласиться при условии хорошей оплаты. Среди тех, кто высказался против, 5% предпочитают концентрироваться на чем-то одном, а 2% намерены подрабатывать только по своей специальности.
81–83% кубанцев в возрасте от 18 до 44 лет готовы к подработке вне основной специальности. Среди людей 45–54 лет этот показатель немного ниже — 77%, а среди тех, кто старше 55 лет, только 65% рассматривают такую возможность.
Основной причиной для подработки 44% опрошенных назвали желание увеличить доход, 23% — необходимость в дополнительных деньгах, а 20% — желание накопить на конкретную цель. 18% респондентов хотят использовать свободное время с пользой, 17% — попробовать себя в новых профессиях, 17% — предпочитают такой формат работы, а 14% — видят в этом возможность для развития новых навыков.
При выборе подработки жители Краснодарского края отдают предпочтение быстрой выплате зарплаты (34%), близости к дому (33%), возможности работать удаленно (26%), гибкому графику и возможности совмещать работу с другими делами (по 24%), а также надежности работодателя (14%).
За последние три месяца более трети опрошенных (32%) работали на нескольких позициях: 10% делают это регулярно, а 22% попробовали 2–3 разных работы. 42% пока не имеют такого опыта, но хотели бы его получить, а 26% предпочитают оставаться на одной позиции.
Среди тех, кто подрабатывал за последние три месяца, наиболее популярны профессии, связанные с физическим и торговым трудом. Лидируют разнорабочие и мерчандайзеры/работники торгового зала (по 18%), упаковщики и комплектовщики (17%), продавцы-кассиры (16%), грузчики/кладовщики (по 12%), курьеры (11%), уборщики (10%) и водители (9%).
Директор по исследованиям hh.ru Мария Игнатова отметила, что доля россиян, желающих иметь подработку, остается стабильной на уровне около трети опрошенных. Генеральный директор сервиса «Моя смена» Николай Гальянов добавил, что люди становятся более гибкими в профессиональных предпочтениях и подработки часто рассматриваются как осознанный выбор в пользу свободного графика, разнообразия и развития новых навыков, что повышает их ценность на рынке труда.
