Россия может перейти на четырехдневную рабочую неделю, но этот процесс должен быть постепенным и не требовать жесткого государственного регулирования
Глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов заявил, что Россия со временем может перейти на четырехдневную рабочую неделю. По его словам, такой шаг должен осуществляться постепенно и без жесткого государственного регулирования, пишет РИА Новости.
Политик напомнил, что придерживается данной позиции еще с 2019 года, когда на международной конференции Дмитрий Медведев впервые обозначил перспективы внедрения четырехдневки. Нилов убежден, что рынок труда должен прийти к этому формату эволюционным путем, а не через директивные указы сверху.
Однако спикер комитета предупредил о серьезных рисках, которые несет в себе сокращение рабочей недели. В первую очередь это ударит по людям со сдельной оплатой труда. Их заработок напрямую зависит от числа оказанных услуг или объема произведенной продукции, и допускать потери их дохода ни в коем случае нельзя.
Кроме того, по словам депутата, работодатели на текущем этапе просто не готовы компенсировать выпадающие рабочие часы. Речь идет не только о коммерческом бизнесе, но и о государственных, муниципальных, некоммерческих и религиозных организациях.
При этом Нилов отметил, что часть российских работников фактически уже использует четырехдневный формат за счет повсеместного распространения удаленной занятости. Такой вариант отлично подходит офисным сотрудникам и журналистам, позволяя им гибко распределять время. Однако для целого ряда профессий подобный график физически невозможен.
«Врач не может делать операции из дома, а сталевар — работать удаленно», — подчеркнул парламентарий, резюмируя, что универсального решения для всего рынка труда пока не существует, и любые изменения должны учитывать специфику каждой отдельной отрасли.
