Эксперт сервиса по поиску работы, а также специалист по трудовому праву Татьяна Нечаева выразила мнение, что в 2022 году брать отпуск наиболее целесообразно в месяцы, где мало выходных, например, в марте и августе.
«Как правило, наиболее выгодные для отпуска те месяцы, где больше всего рабочих дней. Например, в 2022 году с точки зрения денег наиболее выгодно брать отпуск в августе (23 рабочих дня), а также в марте, сентябре и декабре (по 22 рабочих дня)», — рассказала эксперт в интервью РИА «Новости».
По мнению Нечаевой, наименее выгодны с точки зрения зарплаты и отпускных такие месяцы, как январь, май и февраль. В них будет 16, 18 и 19 рабочих дней соответственно.
Также эксперт обратила внимание на то, что под неэффективными месяцами отпуска понимается меньше выплат за отработанные дни при расчете отпускных.
Чтобы рассчитать отпускные, в России выясняют средний дневной заработок. Средний дневной заработок считают по календарным, а не рабочим дням.
Поэтому, брать оплачиваемый отпуск, к примеру, в мае между праздниками выгодно, если в отпуск входят выходные дни.
