88% краснодарцев, принимая решения о выходе на работу, руководствуются исключительно логикой. Они изучают, чем занимается компания, какие у нее рейтинги, где находится. Немаловажно изучить и отзывы на различных ресурсах.
Лишь с 7% опрошенных случались ситуации, когда на их решение о трудоустройстве повлияли необычные факторы. Так, например, решающую роль сыграл голос рекрутера. Некоторые краснодарцы без оглядки идут на работу к землякам и тезкам, единоверцам, руководителям, родившимся с ними в один день.
Иногда согласию на трудоустройство способствует архитектура здания или дизайн офиса. Мужчины выходят на работу в компании, где много красивых сотрудниц. Не обошлось и без котиков. Так, например, в процессе собеседования с директором выяснилось, что у вас животные одной породы.
Опрос проводился с 20 по 31 октября, сообщает SuperJob.
Напомним, ранее SuperJob провел опрос и выяснил, кто из краснодарцев ставит на первое место работу, в кто все-таки дела сердечные. О том, что любовь важнее карьеры, говорят 40% краснодарцев. Успехи на работе выше отношений ставят 28% опрошенных респондентов.
