Компании из Краснодара чуть чаще привлекают сотрудников на удаленку, чем работодатели из Москвы и Санкт-Петербурга (32, 31 и 29% соответственно). Впрочем, доля сотрудников на удаленке невелика: в 7 из 10 компаний она составляет менее 10% от штатной численности. Чаще всего на дистанционной занятости оставляют программистов, бухгалтеров и специалистов по продажам.
Персонал, работающий дистанционно из-за рубежа, сегодня есть только в 6% компаний, выяснили эксперты SuperJob.
После того, как весь мир три года назад посидел несколько недель дома, оказалось, что представителям многих профессий можно успешно работать, не выходя из дома. Человек экономит время, деньги и одежду, а компания - сокращает расходы на содержание офиса. Сплошные плюсы.
Однако проблема оказалась там, где ее не ждали: многим людям тяжело настроиться на серьезный лад, видя любимый диван, полный холодильник и цветы на балконе, которые давно пора пересадить в новые горшки. Как изменить обстановку дома, чтобы перестать отвлекаться и продуктивно работать, рассказала дизайнер Яна Вольская.
